|
استراتژی های مدیریت منابع انسانی در شرکت گوگل
بنابراین گوگل بر روی افراد و عملیاتش سرمایه گذاری های بلند مدت می کند تا در عملکرد بلند مدتش به بهبودهای مهم و مستمر دست یابد
|
|
| دسته بندی | مدیریت |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 205 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 35 |
پیدایش شرکت گوگل
■1995 لری پیج و سرجی برین در دانشگاه استنفورد یکدیگر را ملاقات می کنند
در اولین ملاقات تقریبا در مورد همه مسائل با هم مخالفند.
■1996
لری و سرجی در پروژه ای مربوط به یک موتور جستجو به نام BackRub با
یکدیگر همکاری می کنند و به مدت یکسال این موتور را در سرورهای دانشگاه
استنفورد راه اندازی می کنند.
■1997 یافتن اسمی جدید به جای BackRub
،پس از جلسات طوفان مغزی اسم Google انتخاب می شود.این اسم از کلمه
googol گرفته شده ، به معنی عددی که از یک 1 و صد صفر در جلوی آن تشکیل
شده.
■1998 شکل گیری رسمی شرکت گوگل با سرمایه 100000 دلار در یک گاراژ اجاره ای
آشنایی با گوگل
■افتتاح : September 4, 1998
■زمینه فعالیت : اینترنت و رسانه
■دفتر شرکت :کالیفرنیا،مانتن ویو (mountain view,California)
■مدیر عامل : Larry Page(1998-2001,2011-today)
■وب سایت : www.google.com
■حضور در بازار NASDAQ : August 19, 2004
